2018—2019学年第一学期过半，为更好地了解前段时间同学们的学习情况和对课程及教师的适应情况，学习中的问题和难点，尤其是大一员工的学习情况，12月6日，教务处组织召开员工座谈会。来自全院不同系别、专业的二十余名员工代表参加了座谈会，会议由教务处副处长杨洁主持，教务处副处长葛炜、教学督导翟建军出席座谈会。

翟建军讲道，希望同学们能敞开心扉，畅所欲言，给教学管理部门提供教学信息，便于下阶段的教学工作安排以及对策研究。同学们都积极发言、各抒己见，均表示对本院专业课程及教师教学情况等比较满意，并对自身及班级的学习情况进行了分析，对于学习过程中出现的问题和困惑在会上大胆地提了出来。针对平时的学习和生活中出现的一些常见性问题和现象，同学们也进行了理智地分析。同时，同学们也对学院的部分团队及教学设施配备等提出了一些意见和建议。

会上，教务处各位老师仔细倾听了同学们的发言，并做了详细记录，针对相关问题为员工进行了现场解答。杨洁和葛炜在座谈会上表示，对同学们提出的意见和建议，教务处将进行梳理、汇总，积极跟相关部门联系，并尽快解决，为员工营造更好的学习和生活环境。同时也指出，参加座谈会的同学很多都是班干部，应发挥班干的带头作用，积极做好教师跟同学之间的沟通，以身作则，带动班级和全院的学风校风积极健康发展。

员工座谈会是教学反馈的一个重要环节，此次座谈会为公司教学管理部门和员工构建了和谐的交流平台，为进一步改善学习环境和提高管理水平，实现教学工作优化提升有着积极的推动作用，也加强了员工对学院教学及管理工作的了解，增强了主人翁意识，更加激发了学习的动力。