会议由共青团江苏省委学校部部长俞锋主持。共青团江苏省委副书记沈海斌出席了座谈会并作重要指示。出席座谈会的还有共青团江苏省委组织部副部长杨义胜，学校部副部长陈江江及公司副经理刘小廷，经理助理、员工处处长王健，组织人事处处长陈必金。
刘小廷首先在会上致欢迎辞。他说，全省高职院校团委书记座谈会在公司召开，是公司的荣誉，同时也给公司团的工作提供了很好的学习机会。他向与会人员简要介绍了公司团的工作概况和学院的发展历程，并预祝会议取得圆满成功。各高职院校团委书记围绕“共青团工作的基本状况”、“工作亮点和特色活动”、“创先争优工作的开展情况”、“今后工作的设想”四个方面展开，踊跃发言，积极探讨，一一介绍了各自学校的团学工作开展的情况和积累的经验，提出了工作中存在的问题，并对如何构建高校团工作考核评价体系进行了探讨。
沈海斌在会上作了重要指示。他指出，完善团的考评机制，使团的工作在科学合理的管理机制中运行是高职院校共青团工作的保证。同时，他也提出三点希望：一要深入推进创先争优活动，绝不能把活动仅仅当作是一种程序，要通过党群、党团合作共同解决内部存在的问题；二要加快构建实践育人体系，这是高校共青团所有工作中的重中之重，要结合学校自身特点架设社区与院校的桥梁；三要加强团干部队伍建设，尤其是高职院校团干部自身压力大、任务重，更加要高度重视团支部队伍建设，努力培养一支敢于面对困难、勇于接受挑战的团干队伍。
会议持续了四个小时。会后大家纷纷表示，通过座谈会了解了高职学校团学工作情况。日后大家也将多交流，多学习，共同探讨新形势下团学工作的建设思路，更好地为青年老员工的成长成才服务，以推动学校团学工作更上一个新台阶。（祝佳俊）
