日前，知名制造企业，南京高精传动设备制造集团有限公司（简称“南高齿”）来公司机电工程系招聘，提出20人以上的岗位需求，但是出乎他们意料的是，该系17届毕业生早在11月底之前就几乎被招完了。没有能够完全满足“南高齿”的用人需求，该系马金平主任在遗憾之余，也建议该企业明年招聘时要提前来。

公司与埃斯顿定向班签约仪式（资料图片）

据悉，目前机电工程系2017届除有转本意向员工以外，其余150余名毕业生都已陆续前往企业实习，用人单位对机电工程系员工的专业知识、动手能力、综合素质及吃苦耐劳的精神给予了高度肯定。

多年来，该系高度重视毕业生就业工作，不断加强校企合作，探索人才培养新模式，目前该系已与江苏宝洁有限公司、南京埃斯顿自动化有限公司、江苏钟山剧院服务有限公司建立校企战略合作伙伴关系，与南京朗劲风能设备制造有限公司、菲尼萨光电通讯科技（无锡）有限公司等多家知名企业保持着良好的合作。

近几年在江苏宝洁公司就业的部分员工合影（资料图片）

机电工程系高就业率的背后是该系良好的人才培养质量。系领导带领专业教师多次“走出去，请进来”，通过召开座谈会、参观走访等方式，跟踪产业发展、了解企业需求，充分发挥专业委员会企业专家的作用，共同研究专业建设与课程改革。各专业以员工职业生涯发展为目标，突出实践能力培养，构建了基于产教一体、工学结合、订单培养的人才培养模式，与企业合作制订人才培养方案；该系还与知名企业合办订单班，探索校企“双主体、全过程、订单式”办学机制与体制的人才培养模式，加强校企深度合作，促进资源优势互补，提高人才培养质量；课程体系设计实行双证融通模式，实现专业课程内容与职业标准对接；积极探索融“教学做”为一体、以员工为主体的行动导向式教学方法，实现理论与实践的一体化、教室与实训室的一体化，提高员工学习的主观能动性，推动人才培养质量的不断提升。

2015年12月10日，机电工程系优秀毕业生回母校谢师（资料图片）